工伤预防工作不仅关系到职工的生命健康，也关系到企业的稳定发展。通过开展技能大比武，能够提高企业与职工对工伤预防工作的重视程度，推动工伤预防工作从“要我预防”向“我要预防”转变。希望未来能有更多类似的活动，不断创新形式与内容，让更多企业与职工参与其中，共同筑牢工伤预防的安全防线，为职工的生命健康和企业的可持续发展保驾护航。
6月20日，由珠海市人力资源和社会保障局主办的2025年珠海市第二届工伤预防技能大比武初赛在金湾区图书馆开赛。来自生物医药、制造业等多个重点行业领域的14支企业队伍，分别代表香洲区、金湾区、斗门区、高新区、万山区、经开区，齐聚赛场展开激烈角逐，争夺10个决赛名额。（6月23日《珠海特区报》）
这场工伤预防技能大比武，不仅是一场知识与技能的较量，更是珠海市在工伤预防领域的一次创新实践。
此次赛事从组织形式上看，首次实现市级与各区联动，以初赛、决赛层层递进的形式展开，覆盖该市各区及多个行业领域。这种全方位、多层次的布局，打破了以往工伤预防工作可能存在的区域与行业壁垒，让更多企业有机会参与其中，形成“一盘棋”的工伤预防工作格局。
从比赛内容来说，题目涉及《社会保险法》《安全生产法》等多部法律法规知识，以知识抢答的形式，设置多种题型，全方位考察参赛队伍的知识储备与临场应变能力。10秒的答题时间，让比赛充满紧张刺激的氛围，也促使参赛队员在短时间内迅速调动知识储备，精准作答。
对于参赛企业而言，备赛过程就是一次深入学习工伤预防知识的契机。企业需要组织职工系统学习相关法律法规，梳理生产流程中的安全隐患，制定针对性的预防措施。在比赛中，与其他企业同台竞技，能够直观地看到自身的优势与不足，从而有针对性地进行改进。正如一位参赛企业代表所说：“这次赛制很新颖、内容也很充实，让我们在备赛和比赛过程中，对工伤预防知识有了更系统、更深入的理解。和其他企业同台竞技，也发现了自身的不足，后续会针对性地改进，将这些知识更好地应用到实际生产管理中。”这种以赛促学、以赛促改的方式，能够激发企业提升安全生产管理水平的内生动力，让企业真正将工伤预防工作放在心上，落实到行动上。
对于职工来说，工伤预防技能大比武是一堂生动的安全教育课。通过观看比赛，职工能够直观地了解到工伤预防的重要性以及相关知识，增强自我保护意识。同时，企业为了在比赛中取得好成绩，也会加强对职工的培训与宣传，营造浓厚的安全生产氛围。这种自上而下的推动，能够让职工从内心深处重视工伤预防，主动遵守安全操作规程，减少工伤事故的发生。
工伤预防工作不仅关系到职工的生命健康，也关系到企业的稳定发展。通过开展工伤预防技能大比武，能够提高企业与职工对工伤预防工作的重视程度，推动工伤预防工作从“要我预防”向“我要预防”转变。希望未来能有更多类似的活动，不断创新形式与内容，让更多企业与职工参与其中，共同筑牢工伤预防的安全防线，为职工的生命健康和企业的可持续发展保驾护航。（王琦）
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